三八妇女节有假期的。法律明确规定，每年的3月8日为妇女节，并且妇女有放半天假的权利。由此看来，妇女在每年的3月8日是有半天假期的，但是，三八妇女节跟其他的法定节假日是不一样的，其他的法定节假日在遇到星期六或者星期天时，可以进行相应的补假，而三八妇女节是不可以进行补假的。
《全国年节及纪念日放假办法》
第三条
部分公民放假的节日及纪念日：
（一）妇女节（3月8日），妇女放假半天；
（二）青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；
（三）儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；
（四）中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。第六条
全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
根据国务院发布的全国年节及纪念日放假办法规定：妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。其实“三八”妇女节非全体公民法定假期。人力社保局有关负责人表示，从人性关怀的角度出发，各企事业单位因尽量让“半边天”放假半天，或者安排其他的活动。
1、三八”妇女节，所有成年女性都可以享受半天假期 不少女性听到这一消息时，可能还会略显惊讶，因为她们从没有享受过这样的待遇。部分女性甚至表示，三八节假期已经“名存实亡”。
2、国家有规定：三八节成年女性可享受半天假期。根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第三条规定：妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。
3、小田已经参加工作有好几年了，几年间她辗转合肥多家企业，“从来没有哪个公司还把三八节当回事。”她说，三八节一直以来就只是个名义上的节日。“我知道有放假这一说，但从来没有享受过。”
4、三八节属于部分公民的节假日，国家并没有强制规定放假。“我们常说的，2013年11天的法定节假日，肯定是不包括这半天假期的。”工作人员还介绍说，三八节当天，女性职工如有活动参与，单位通常也不应拒绝，但选择正常上班，单位也不会支付加班工资。
1、三八妇女节是国家法定节日。但是部分公民放假的节日，根据中国国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。
2、三八妇女节起源于1909年3月8日，美国伊利诺斯州芝加哥市的女工为了争取权利平等和自由举行规模巨大的罢工和示威游行并最后取得了胜利。
1911年的3月8日为第一个国际劳动妇女节。
1949年12月，中央人民政府政务院规定每年的3月8日为妇女节。
三八妇女节不是法定节假日。三八妇女节女职工休假半天，如恰逢双休日，则不补休。
全国年节及纪念日放假办法：
(1949年12月23日政务院发布 根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订 根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订)
第一条 为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。
第二条 全体公民放假的节日：
(一)新年，放假1天(1月1日)
(二)春节，放假3天(农历除夕、正月初一、初二)
(三)清明节，放假1天(农历清明当日)
(四)劳动节，放假1天(5月1日)
(五)端午节，放假1天(农历端午当日)
(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日)
(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
第三条 部分公民放假的节日及纪念日：
(一)妇女节(3月8日)，妇女放假半天
(二)青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天
(三)儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天
(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。
第四条 少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。
第五条 二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。
第六条 全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
第七条 本办法自公布之日起施行。
三八节放假半天通知：妇女放假半天的规定，出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”。
据《劳社厅函〔2000〕18号》文件规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。
用人单位没有发放妇女节福利的法定义务，但是如果集体合同、劳动合同里面有约定，或者规章制度里面有规定，应该按此约定、规定处理。根据《关于工资总额组成的规定》第四条规定：工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。其中并不包含福利费用。
而该规定第十一条规定：“下列各项不列入工资总额的范围：有关劳动保险和职工福利方面的各项费用。因此，用人单位在“妇女节”向女职工发放的福利不计入工资总额。
妇女节节日起源：
妇女节的历史可以追溯到1908年3月8日，当时，纽约的一群女工人为争取更好的工作条件和投票权举行了一次游行。这场游行被认为是妇女权利运动的开端，也是妇女节的诞生之时。随着时间的推移，妇女节逐渐成为了一个全球性的节日。在一些国家，妇女节甚至是法定节日，政府和民间组织都会举办各种活动来庆祝这一天。
首先三八妇女节并不是法定节假日，按照国务院《全国年节及纪念日放假办法》三八妇女节属部分公民放假节日。
根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》规定：妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。其实“三八”妇女节非全体公民法定假期。人力社保局有关负责人表示，从人性关怀的角度出发，各企事业单位因尽量让“半边天”放假半天，或者安排其他的活动。
法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。
放假半天。
根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第三条规定：妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。
国际妇女节是全世界许多国家都庆祝的节日。这一天，妇女们作出的成就得到肯定，无论她们的国籍、民族、语言、文化、经济状况和政治立场如何。自设立之初，国际妇女节为发达国家及发展中国家的妇女开启了一个新天地。日益发展壮大的国际妇女运动，通过联合国四次妇女问题全球会议得以加强，国际妇女节纪念活动已成为一个争取妇女权利和妇女对政治经济事务的参与的集结令。
俗话说 妇女能顶半边天 ，其实妇女为家庭付出了太多，不仅要生孩子，还要照顾家里面的方方面面，所以很多人都想到了这方面，于是全国人大的时候就有人提出了三八妇女节这一建议，妇女节的时候妇女放假半天。这款规定是出自于《全国年节及纪念日放假办法》第3条规定，所以妇女放假半天属于法定节假日。妇女在这一天可以享受到单位送花的福利。
随着社会的发展，以前那种重男轻女的思想早就已经摒弃了，因为现在社会男女的地位都是平等的，毫不客气的说，因为有了女人可能才有了男人。其实女人更多的是付出，没有男人的那种轰轰烈烈，但是正是因为女人在后面默默的付出，男人的事业才能蒸蒸日上，所以男人应该对女人好一点。
三八妇女节的设立是有意义的，最重要的意义就是能让妇女感受到这是她们的节日，让妇女觉得 谁说女子不如男 ，女子一样享受着同等的待遇。因为现在的妇女不像旧社会的妇女，现在的妇女基本上都去外面上班了，所以很多单位都会组织在三八妇女节这天组织妇女去旅游景点，然后为她们献上鲜花，其实这已经足够了，这也表现了单位的热情以及带给她们的温暖。有的单位可能觉得鲜花并不能代表妇女在单位做出的贡献，所以同时会以包一点红包，略表心意，要不就是妇女在一起吃个中饭。
不管每个单位怎么做，都表示了单位对妇女们的尊重，以及希望她们再创新绩，为单位作出自己更大的贡献。
我们都知道妇女的地位是在逐步的提升的，就好比妇女生孩子的产假，可能最高时长的可以达到200多天，而且在这200多天内可以带薪休假，任何单位不得以这种理由开除妇女。还有就是单位不能分配给太劳累的工作给妇女干。真心希望所有的妇女在三八这一天能玩得开心、吃得开心，在家庭中能够幸福美满，就像单位送的花一样，能够永远的灿烂绽放，带给人赏心悦目的感觉。
法律分析：三八妇女节不是国家法定节假日。属于所有年满十八岁周岁以上女性的并不是专指结了婚的女性!但根据2014年1月1日最新实施的“全国年节及纪念日放假办法”规定，3月8日妇女节放假半天，而这一办法是在2013年12月11日签署的。所以从20214年开始到至今，每年三八妇女节都是有半天假的，特别是失业单位人员，而私人企业会不会放假这个需要看各公司的规章制度来定。因为不在国家法定节假日之中，它属于部分公民放假的节日。而国家法定节假日通常是指全国公民都会放假的节日，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。
法律依据：《中华人民共和国全国年节及纪念日放假办法》 第二条 中规定：
（一）元旦，放假1天（每年1月1日）（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三） （三）清明节，放假1天（农历清明当日 ） （四）劳动节，放假1天（五）端午节，放假1天（六）中秋节，放假1天
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
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